Junior projektledare till Capgemini!
Capgemini söker nu en projektledare/koordinator/administrativ support som trivs i ett högt tempo! Du kommer att få jobba med många varierande arbetsuppgifter och vara involverad i flera spännande projekt. Här erbjuds du en givande roll på ett internationellt företag som har fina lokaler på Kungsholmen - där du också får möjlighet att arbeta hemifrån.
Om tjänsten
Precis som det står inledningsvis så söker vi nu en projektledare/koordinator/administrativ support till Capgemini, kärt barn har många namn.
I rollen kommer du att sitta med varierande projekt vilket till exempel kan röra sig om Capgeminis fastigheter och kontor. Du kommer strukturera pågående projekt och ta initiativ till att leda nya projekt framåt. Du får möjligheten till att ta ägandeskap i olika processer och se till att de blir slutförda. Tjänsten involverar administrativa uppgifter såväl som kommunikativa uppgifter, som till exempel att ha kontakt med fastighetsägare.
Capgeminis primära kommunikationsverktyg är Team och då personalen sitter utspritt i hela Norden har även du möjlighet att bestämma vilken geografisk plats som passar dig bäst. Det här innebär att det kan förekomma resande i tjänsten. Rollen är ett vikariat fram till 31:a maj 2024.
Du erbjuds
- En innovativ roll på en fartfylld arbetsplats där du får ta för dig och fatta egna beslut
- En flexibel miljö med möjlighet att jobba hemifrån
- En koordinerande nyckelroll där du får stora möjligheter att utvecklas!
- Trivs i en självgående roll med mycket ansvar
- Har god datorvana och är tekniskt lagd
- Talar och skriver flytande i såväl svenska som engelska. Majoriteten av all kommuniktion sker på engelska.
- Har tidigare arbetat i en roll där du haft flera kontaktytor
Det är meriterande om du har
- Tidigare erfarenhet en liknande tjänst inom projektledning eller koordinering, exempelvis inom fastigheter
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Strukturerad
- Problemlösande
- Innovativ
- Självgående
- Orädd
Vår rekryteringsprocess
Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten riktas till Academic Work
Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan tas ned innan sista ansökningsdag om vi har gått vidare till urvals- och intervjufasen. Rekryteringsprocessen omfattar två test: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att matcha rätt talang med rätt position samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Job ID: 15094609-SE